为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实党的二十大作出的重大战略部署，以高质量党建推动医院高质量发展，复旦大学附属妇产科医院护理三支部联合浙江省舟山市妇幼保健院产科支部，于2023年11月22日 组织开展“在新形势下，聚焦产科高质量发展，创新产科服务举措，提高孕妇就诊体验大讨论”的支部共建活动。会议由护理三支部书记王靖主任主持，特别邀请妇产科医院产科科护士长、特需门诊护士长朱新丽老师、产科门诊护士长沈蓓蓓老师、舟山市妇幼保建院产科张主任、保健科徐主任和产科支部宣传委员邱老师出席，超九成支部成员参与。 

      会议开始，舟山妇保院产科张主任和保健科徐主任首先介绍“新形势下创新孕产保健管理，提高孕产妇黏合度”在当前形势背景下，出生人口呈持续下降趋势，虽然在二孩政策放开后有一个回升小高峰，但之后又开始回落。在如此社会趋势和历史背景下，我们妇幼保健工作者在面对有限的育龄人群和孕产妇、新生儿时要更多反思如何才能更大地发挥出自身优势，更好地提升和加强产科医疗服务水平。在舟山市人民政府的财政支持和舟山市妇幼保健院医务人员的共同努力下，今年孕妇建卡数量显著上升，覆盖全市近一半的孕产妇。这涨幅的背后，离不开政府的经济支持，离不开妇保院的地区特色措施，离不开医务人员的医疗水平升级。据张主任介绍，舟山市财政部门颁布了减免孕妇产检项目经费的措施，共计包含减免项目13项，一定程度上减轻了孕产妇的生育成本。妇保院还根据舟山市的海岛地域特色，灵活安排大排畸、产科B超的预约时间和地点，为舟山市的孕妇产检提供了极大的便利。此外作为舟山市唯一一家危重孕产妇救治中心，还建立了多个二级专科科室，发展MDT常态化，加强建设ICU、NICU，实现重点人群的保障工作，以自身技术和医院品牌吸引了更多舟山市及周边城市的孕产妇慕名而来。

       妇产科医院产科科护士长，VIP门诊的护士长朱新丽老师则介绍了“优化产科门诊服务流程，提升孕妇就诊体验”，详细讲解了医院特色产科门诊和连续性分娩照护服务内容。妇产科医院严格执行三级保健管理架构，在初诊建卡中涵盖多渠道绿色通道，如社区联动，早孕、孕前门诊转诊，妇科门诊转诊等，帮助确诊的早孕人群建立归属感，提升就医效率和质量。在产检中也提供了NT、彩超筛查优先预约的服务，很大程度上减轻了孕早期因担心胎儿健康问题所带来的心理压力。此外，在整个孕期医院也提供了丰富且全面的孕妇学校内容，线上与线下相结合，还开设了助产士门诊和沙龙，为孕妈妈提供参与的便利和专业的解答。作为行业内的领军人物，妇产科医院还非常重视危重症管理、亚专科管理、多学科协作、孕期及产褥期心理保健、妊娠合并症筛查及干预。医院设置了清晰的二级科室分类，使得孕产妇能得到更为细致的医疗护理服务。为了能更好接纳急危重症患者，医院还联合门急诊、产房、新生儿室、手术室、麻醉科等科室，定期开展应急演练，不断提升应急处置医疗技术水平。正常分娩产时医院也设置了多种形式的陪伴分娩，除一对一导乐陪伴分娩外，还提供了LDR一体化产房和剖宫产陪伴分娩的模式，让孕产妇获得专业技术支持的同时，也能满足她们的情感需求，让整个家庭拥有更多参与感。产后也提供了伤口随访、心理随访、门诊随访、社区随访等多方面的保障。舟山市妇保院的老师们对于多形式的陪伴分娩表现出了极大兴趣，支部之间进行了充分的互动和经验共享。
       会议的最后，我们意识到妇幼健康是全民健康的基石，有助于从源头和基础上来提高国民的健康水平。医疗机构，尤其是公立医院的改革和高质量发展直接关系到广大人民群众的看病就医体验，而且影响群众的获得感。我们要坚持党的领导，不断促进公立医院人才、技术、学科和管理等方面高质量发展。以专科建设为重点，加快医学科技创新和转化应用，推动医疗服务和医疗管理深度融合，发挥信息化的支撑作用和便利作用，促进卫生健康事业高质量发展，完善全生命周期服务模式，促进妇女儿童健康全面发展，更好地为妇女儿童健康保驾护航。

 

（文/摄 护理三支部  季芸芸）